Zoekresultaten voor 20021
- Results: Products (0)
- Results: Website (0)
Geen producten gevonden.
HAVEP heeft in de afgelopen jaren steeds een “Good” resultaat behaald, ook toen er strengere eisen door FWF werden gesteld. En dankzij onze blijvende inspanningen mogen we in 2021 voor het eerst vieren dat we door FWF de “Leader” status zijn toebedeeld. Een prachtige beoordeling waar we ook érg trots op zijn.
Onze score bevestigt dat we op de goede weg zijn. Het rapport geeft ons bovendien duidelijke handvatten voor de volgende stappen richting betere werkomstandigheden.
In de protective wear branche zijn we inmiddels welbekend met de EN 20471 hoge zichtbaarheid norm. De strenge eisen die zijn gezet om aan deze norm in de klassen 1 t/m 3 te kunnen voldoen, zijn vereist om veilig te kunnen werken langs onder anderen het spoor en de weg, zowel in dag- als nachtsituaties.
Ontdek hoe HAVEP zich inzet tegen kinderarbeid in de textielindustrie. Op de internationale dag tegen kinderarbeid benadrukt Ilse Pijnenburg, onze duurzaamheid coördinator, de maatregelen die wij nemen om kinderarbeid in onze productieketens te voorkomen. Lees meer over onze samenwerking met de Fair Wear Foundation, onze contracten en stappenplannen, en hoe wij zichtbaarheid creëren in de keten om een toekomst zonder kinderarbeid te realiseren. Krijg waardevolle tips voor inkopers om bewuste keuzes te maken bij het aanschaffen van werkkleding en draag bij aan een wereld zonder kinderarbeid.
Zichtbaarheidskleding zorgt ervoor dat iemand beter opvalt, zowel overdag als ‘s avonds. eze veiligheidskleding (die voldoet aan de EN ISO 20471) kan in principe fluorescerend geel, rood of oranje zijn. Steeds meer instanties kiezen echter voor oranje signaalkleding. Lees er hier alles over.
In 2021 heeft HAVEP voor het eerst de Fair Wear Leader status bereikt; de hoogste waardering vanuit de Fair Wear Foundation.
We zijn hier erg trots op natuurlijk, zeker ook omdat we in 2022 de Fair Wear leadership status wederom behaald hebben met topscore van 93/100!
Zonder de inzet van al onze medewerkers en klanten was dit nooit gelukt.
We horen en zien er steeds meer over terug; de textiel afvalberg wordt wereldwijd groter en groter. Dat is zonde, want voor bijna ieder afgedankt werkkledingstuk is nog een nieuwe toepassing te bedenken. Om afgedankte werkkleding een passende volgende bestemming te geven is het HAVEP® Collect en recycle programma opgezet.
Hoe lang vieren we al Carnaval in Tilburg en omstreken en waarom doen we dat in de kiel? Dat zochten we voor je uit. We kijken terug naar 56 jaar traditie, waarom we een kiel dragen, het gemak van de kiel en hoe we deze verduurzamen.
Deze norm vermeldt de vereisten voor verbeterde zichtbaarheid in “medium risk”-situaties. Daarbij onderscheiden we de bescherming voor overdag (door fluorescerende kleuren) en/of bescherming in de nacht onder invloed van koplampen (door reflecterend materiaal).
Bescherming tegen hitte en vlammen
EN EN ISO 11612:beschermkleding voor werknemers blootgesteld aan hitte en vlammen met uitzondering van lassers en brandweerlui.
In dynamische branches als de Metaalbewerking en Machinebouw, komt het regelmatig voor dat er nieuwe mensen moeten worden ingeschakeld. Ongevallen op het werk komen bij nieuwe medewerkers tot acht keer zoveel voor als bij vaste werknemers.
De Fair Wear Foundation streeft naar betere arbeidsomstandigheden in de kledingindustrie. Bij HAVEP vinden we dit belangrijk. Onze kleding is dan ook FWF-proof. Lees hier alles!
Om veilig te kunnen werken kunnen individuele werknemers persoonlijke bescherming nodig hebben. Beschermingsmiddelen die gericht zijn op onder meer vitale onderdelen als hoofd, ogen, oren, handen en voeten kunnen het risico op (blijvend) letsel aanzienlijk verminderen.
In de (petro)chemie wordt dagelijks met de meest gevaarlijke stoffen en processen gewerkt. Door het dragen van de juiste beschermende genormeerde veiligheidskleding worden persoonlijke risico's tot een minimum beperkt.